Referent Personalmarketing und HR-Kommunikation (m/w/d)

Vitos Holding • Kassel

Vollzeit

Kassel

ab sofort

ID: REF273D

Hinter jedem unserer über 12.000 Mitarbeitenden stehen Tausende von Menschen, die täglich Unterstützung brauchen. Als größter Anbieter für psychische Gesundheit in Hessen begleiten wir Menschen in allen Lebensphasen auf ihrem individuellen Weg zu Gesundheit, Selbstbestimmung und Teilhabe. Damit das so bleibt und wir in Zukunft als attraktiver Arbeitgeber wahrgenommen werden, bauen wir unser Employer Branding kontinuierlich aus.

Du willst etwas bewirken und unsere Arbeitgebermarke mit Herz und Kreativität weiterentwickeln? In dieser im Rahmen einer Elternzeitvertretung befristeten Position übernimmst Du zentrale Aufgaben im Bereich Personalmarketing und HR-Kommunikation – in einem sympathischen Team, mit eigener Verantwortung und kreativem Freiraum.

Aufgaben
Projekte und Kampagnen verantworten: Du steuerst verschiedene Projekte und Kampagnen eigenständig – von der Azubi-Kampagne „Mit Herz für den Kopf“ bis zum Hochschulmarketing
Content mit Wirkung: Du identifizierst Themen für die konzernweite Arbeitgeberattraktivität, erstellst zielgruppenspezifische Inhalte und kommunizierst diese crossmedial (von Textbeiträgen über Reels bis hin zu Kampagnenmaterialien)
Employer Branding aktiv formen: Du wirkst an der Entwicklung unserer Arbeitgebermarke mit und implementierst neue Employer Branding-Formate
Interne Events umsetzen: Du planst und realisierst interne Veranstaltungen, die unsere Mitarbeitenden verbinden
Schnittstelle nach innen und außen: Du arbeitest eng mit den Kolleginnen und Kollegen verschiedener Fachbereiche zusammen und steuerst externe Agenturen und Dienstleister
Profil
Studium oder vergleichbare Qualifikation im Bereich Kommunikation, Marketing, Medien oder ähnlich
Berufserfahrung im Employer Branding, Personalmarketing oder in der HR-Kommunikation, idealerweise im Gesundheits- und Sozialwesen
Gutes Gespür für Storytelling und crossmediale Kommunikation: Du weißt wie Du Zielgruppen erreichst und begeisterst
Eigenverantwortliche Arbeitsweise: Du behältst auch bei mehreren parallelen Projekten den Überblick, treibst Dinge aktiv voran und agierst als Teamplayer
Kenntnisse von Kampagnen-Mechaniken, Targeting, KPI-Monitoring und von Werberegularien in verschiedenen Kanälen sind von Vorteil
Weitere Informationen
Je nach Qualifikation und Berufserfahrung bieten wir Dir eine Jahresbruttogehalt bei uns zwischen ca. 53.000 € und 61.600 € auf Grundlage der TVöD Entgeltgruppe 10 an. Zusätzlich zahlen wir dir eine tarifliche Jahressonderzahlung und unterstützen dich mit einer überwiegend arbeitgeberfinanzierten Altersvorsorge
Profitiere von unserem flexiblen Arbeitszeitmodell sowie der Möglichkeit, einen Teil deiner Arbeitszeit mobil zu arbeiten
Freue Dich auf ein kollegiales, teamorientiertes Arbeitsumfeld in einem hochmodernen Bürogebäude im Herzen von Kassel mit ausgezeichneter Verkehrsanbindung
Eine teamorientierte und offen-wertschätzende Atmosphäre, in der das kollegiale Du auch für die Geschäftsführung selbstverständlich ist
Genieße 30 Tage Urlaub pro Jahr
Steigere deine Qualifikationen durch unser umfangreiches internes und externes Fortbildungsprogramm
Entdecke unsere weiteren Angebote wie Bikeleasing, Zuschuss zum Deutschlandticket, „Fit bei Vitos“, unsere Vitos-Card (Sachbezugskarte), etc. und profitiere von vergünstigten Einkaufsmöglichkeiten bei zahlreichen Partnerunternehmen

Fragen beantwortet Dir gerne unser Leider der HR-Kommunikation, Michael Röbel, Tel: 0561 50600 309 oder michael.roebel@vitos.de. #gerneperdu

Schwerbehinderte Bewerber/-innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Unsere Benefits
Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben

durch flexible Arbeitszeitmodelle, verlässliche Dienstplanung, Home-Office und Sabbatical.

Betriebliche Altersvorsorge

Wir unterstützen Dich mit einer Zusatzrente im Alter.

Vitos Card

Dein monatliches Gehaltsextra zum Einkaufen, Shoppen und Tanken.

Bike Leasing

Dein kostengünstiges Jobrad für mehr Bewegung und Nachhaltigkeit im Alltag.

Fort- und Weiterbildung

Unsere Vitos Akademie bietet ein umfangreiches Programm für Deine berufliche Entwicklung.

Fit bei Vitos

Wir unterstützen Deine Gesundheit mit Bewegungsangeboten und Aktionstagen wie der JP Morgan Challenge oder dem Vitos Fußballturnier.

Teamevents und Veranstaltungen

wie Ausflüge, Sommerfeste oder Weihnachtsfeiern.

Rabattprogramm „Corporate Benefits“

Profitiere von Sonderkonditionen bei namhaften Anbietern.

Compass Pflegeberatung

Für den Fall, dass Angehörige pflegebedürftig werden.

Ansprechperson
Michael Röbel
Leitung HR-Kommunikation

+49 5 61 50 60 03 09

"Wir haben Verantwortung für die Umwelt"

Dächer begrünen, Grünflächen und Streuobstwiesen pflegen, Strom aus Sonnenlicht gewinnen, Mülltrennung verbessern: Vitos will mehr für den Umwelt- und Klimaschutz tun. Einiges hat das Unternehmen schon auf den Weg gebracht, nun sollen mit Hilfe eines Umweltkonzepts weitere Projekte folgen.

Zukunftswerkstatt 4.0

Wie können wir mithilfe digitaler Anwendungen die Behandlung von Patient/-innen, Klient/-innen und Bewohner/-innen weiter verbessern? Die Digitalisierung ist im Gesundheitswesen angekommen. Vitos hat das Potenzial früh erkannt und ist in den vergangenen Jahren bereits große Schritte Richtung Zukunft gegangen.
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